Los resultados fueron interesantes, ya que los responsables pudieron observar cómo funcionaban los equipos para buscar la información necesaria y se plantearon muchas preguntas sobre la ubicación de algunos documentos que buscaban y nunca encontraron.
La gestión de la normativa en SST se ha convertido en un desafío mayor. Con el incremento constante de nueva legislación, los profesionales necesitan herramientas que les permitan:
La segunda consecuencia de una mala gestión de la seguridad y salud en el trabajo es la imposición de una sanción por parte de la autoridad del trabajo o SUNAFIL.
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El uso y la potencia de los equipos pueden resultar sorprendentes, por lo que fue un descubrimiento para todos los participantes.
Es importante destacar que la diferencia entre amenaza y riesgo es fundamental para entender y abordar los problemas de seguridad y salud en el trabajo. Una amenaza se refiere a una situación o objeto que puede generar un riesgo, mientras que un riesgo se refiere a la probabilidad de que una amenaza se convierta en un daño o lesión.
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Si estás interesado en inscribirte a un curso de seguridad y salud en el trabajo, este es el momento de recibir educación gratis.
El Día Mundial de la SST nos recuerda que podemos ver la seguridad como una herramienta, en donde podamos compartir nuevas Concepts, estudiar los datos, tomar decisiones y aprender de las experiencias.
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Las empresas saben que la prevención es mucho más conveniente que la resolución de problemas de seguridad y de salud dentro de ellas. Es por ello que existe una disciplina con este nombre que se encarga de mejorar las condiciones laborales.
Los objetivos de SST deben ser específicos, medibles y alineados con las trabajo de salud y seguridad ocupacional leyes y reglamentos aplicables.
La Organización Mundial de la Salud (OMS) insta a todos los empresarios a dar prioridad a la salud y salud y seguridad en el trabajo sena la seguridad de los empleados en el lugar de trabajo en todo momento, y a los países a crear planes y políticas nacionales que la respalden.
A efectos de determinación de las capacidades y aptitudes necesarias para la evaluación de los riesgos y el desarrollo de la actividad preventiva, las funciones a realizar se clasifican en los siguientes grupos:[20]